休暇制度

育児休業制度

出産休暇制度

6週間(多胎妊娠の場合は14週間)、および産後8週間まで休暇を取得出来る制度

育児休暇制度

子供が満1歳になるまで、育児の為に休暇を取得出来る制度

育児短時間勤務制度

子供が満3歳になるまで、所定労働時間を短くする制度

子の看護休暇

小学生未満の子が、負傷・疾病にかかった場合に休暇を取得出来る制度
1.子が1人の場合 5日/年
2.子が2人以上の場合 10日/年


特別休暇

慶弔休暇

本人婚姻時、妻出産時、親族が死亡した時など、休暇が取得できる制度です。

リフレッシュ休暇

1年間のうち、3日間休暇を取得出来る制度です。

永年勤続表彰休暇

勤続10年目の方には3日、20年3日、30年5日の休暇を取得出来る制度です。

その他休暇

転勤休暇、罹災休暇、交通しゃ断休暇など、様々な特別休暇があります。